Fachseminar: Das Berufsausbildungsverhältnis

Ein Berufsausbildungsverhältnis unterscheidet sich erheblich von einem Arbeitsverhältnis. Denn hier steht nicht die Arbeitsleistung im Vordergrund, sondern die Vermittlung der notwendigen beruflichen Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten. Daraus ergeben sich für alle, die an einer Ausbildung beteiligt sind, zahlreiche Besonderheiten – vor allem im arbeitsrechtlichen Kontext.

• Wer sind die wichtigsten Akteure in der Berufsausbildung?
• Wie wird ein Ausbildungsverhältnis begründet?
• Was müssen Ausbildende bei der Begleitung des Ausbildungsverhältnisses beachten?
• Welche Folgen haben Pflichtverletzungen im Ausbildungsverhältnis?
• Wie kann ein Ausbildungsverhältnis gekündigt werden?
• Wie geht es nach Beendigung des Ausbildungsverhältnisses weiter?

Diesen und weiteren Fragen widmet sich unser nächstes Online-Fachseminar Arbeitsrecht „Das Berufsausbildungsverhältnis“ am 27. Februar, 9:00 – 12:00 Uhr.

Das Seminar hat als Ziel, die rechtlichen Grundlagen der Berufsausbildung zu erklären und Hilfestellung bei der Umsetzung in der Praxis zu geben. Das Berufsausbildungsverhältnis wird in einzelnen Schritten dargestellt – von dessen Beginn bis zu dessen Ende und einem möglichen Übergang in ein Arbeitsverhältnis. Ein Augenmerk wird auch auf die Beteiligungsrechte des Betriebsrats und die rechtlichen Folgen einer möglichen Mitgliedschaft von Auszubildenden in Organen der Betriebsverfassung gelegt.

Zielgruppen des Seminars:

Geschäftsführer, Gesellschafter, Personal- und Recruiting-Verantwortliche.

Referentist Nikolaus Röhrl, Fachanwalt für Arbeitsrecht beim LGAD.

Pro Person im Unternehmen beträgt die Teilnahmegebühr für LGAD-Mitglieder 89,00 Euro zzgl. MwSt. Nicht-Mitglieder sind mit 129,00 Euro zzgl. MwSt. dabei.