FASO - Forum Arbeits- und Sozialrecht

Die LGAD-Herbst-FASO bietet praxisnahe Einblicke in aktuelle arbeitsrechtliche Entwicklungen sowie in die Umsetzung des EU AI Act im Großhandel.

Agenda

1. Aktuelle Rechtsprechung

• Wichtige arbeitsgerichtliche Entscheidungen seit der letzten FASO (06.05.2025)
• Praktische Tipps zur Umsetzung

Referentin: Katharina Ils, Fachanwältin für Arbeitsrecht beim LGAD 

2. Verhaltensbedingte Kündigung und Abmahnung 

Verhaltensbedingte Kündigung

• Prüfschema
• Wirksamkeitsvoraussetzungen einer verhaltensbedingten Kündigung
• Fallbeispiele

Abmahnung

• Allgemeines
• Erforderlichkeit – abmahnungsfähiges Fehlverhalten
• Inhaltliche Anforderungen
• Formelle Erfordernisse
• Formulierungsbeispiel

Referent: Nikolaus Röhrl, Fachanwalt für Arbeitsrecht beim LGAD 

3. EU AI Act 

Teil 1: Aus der Behördensicht

• Risikostufen der KI-Verordnung
• KI-Kompetenz
• Transparenzverpflichtungen
  

Referentin: Tanja Reiner, Bundesnetzagentur für Elektrizität, Gas, Telekommunikation, Post und Eisenbahnen 

Teil 2: Aus Sicht des Großhandels

• Vom Datenberg zum Wettbewerbsvorteil
• Der EU AI Act als Leitplanke für verantwortungsvolle KI
• Praxisbeispiel: Vertriebs-KI im Einklang mit dem EU AI Act
  

Referentin: Sophie Thomann, Prokuristin bei Plato

Zielgruppe:

• Personalleitung
• Personalreferentinnen und -referenten
• Geschäftsleitung unserer Mitgliedsunternehmen

Unsere regelmäßigen FASO-Seminare sind exklusiv für LGAD-Mitglieder und für diese kostenfrei.